img Leseprobe Leseprobe

Psychologie für Fach- und Führungskräfte

Für mehr Erfolg im Berufsleben

Patrick Amar

PDF
13,48
Amazon iTunes Thalia.de Hugendubel Bücher.de ebook.de kobo Osiander Google Books Barnes&Noble bol.com Legimi yourbook.shop Kulturkaufhaus ebooks-center.de
* Affiliatelinks/Werbelinks
Hinweis: Affiliatelinks/Werbelinks
Links auf reinlesen.de sind sogenannte Affiliate-Links. Wenn du auf so einen Affiliate-Link klickst und über diesen Link einkaufst, bekommt reinlesen.de von dem betreffenden Online-Shop oder Anbieter eine Provision. Für dich verändert sich der Preis nicht.

Springer Berlin img Link Publisher

Geisteswissenschaften, Kunst, Musik / Psychologie

Beschreibung

Konzepte und Themen wie positives Denken, Abwehrmechanismen, emotionelle Intelligenz, Überzeugungskommunikation, kognitive Dissonanz, Commitment-, Motivations- und Leadershiptheorien, interkulturelle Unterschiede, Stress und Work-Life-Balance beruhen alle auf zentralen psychologischen Theorien.

Psychologie und Management sind eng miteinander verflochten. Die Psychologie stellt Unternehmen einen reichhaltigen Schatz an empirischen Erkenntnissen zur Verfügung, die die Managementtheorien gut ergänzen.

Ausgehend von grundlegenden Experimenten aus den Gebieten der klinischen Psychologie, sowie der Sozial- und Organisationspsychologie zeigt Patrick Amar in diesem Werk Konzepte und Tools auf, die die Managementpraxis erklären, ergänzen und erweitern.  ​Darüber hinaus gibt dieses Werk derzeitigen und zukünftigen Führungskräften wertvolle Impulse zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung und ist somit eine Pflichtlektüre für alle, die ihre ganz persönliche Work-LifeBalance anstreben.

Weitere Titel von diesem Autor
Weitere Titel in dieser Kategorie
Cover Am Nerv der Beziehung
Michel Ackermann
Cover Grenzland
Barbara Maria Mutschler
Cover Gewalt bei Paaren
Corinne Bodenmann-Kehl
Cover Hypnose
Christof Bechtiger

Kundenbewertungen

Schlagwörter

Leadershiptheorien, Theorien der Führung, Führungserfolg, Managementpsychologie, Führungspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Empowerment, Potenziale nutzen, Motivations- und Führungstheorien, Work-Life-Balance, Führung, Leitung, Psychologische Theorien für Manager, Überzeugende Kommunikation, Gesprächsführung, Argumentation